СОИСКАТЕЛЮ
Мы предлагаем Вам воспользоваться услугами нашего Кадрового Центра:
- Внесение резюме в базу данных "КЦ "Карьера"
- Предоставление информации о наличии открытых вакансий
- Предоставление возможности пройти собеседование в организациях, вакансии которых не объявлены в рекламе
- Подготовка и консультации по прохождению собеседования с работодателем по имеющимся вакансиям
- Сопровождение во время испытательного срока в компании
Услуги Кадрового Центра для Соискателей бесплатные.
Мы соблюдаем принципы деловой этики и не разглашаем информацию о Вас без Вашего согласия.
Менеджеры "КЦ "Карьера" готовы ответить на Ваши вопросы по телефонам: +7 (495) 789-32-94
Вы можете отправить нам свое резюме по адресу: info@ka-job.ru
Или заполнить его в режиме on-line. Заполнить резюме на сайте »
Мы рады помочь Вам в поиске достойной работы, обеспечивающей стабильный высокий доход и карьерный рост!
ВАКАНСИИ
Региональный менеджер по продажам в международную компанию по продажам металлорежущего и деревообрабатывающего оборудования
Обязанности:
Продажа металлорежущего и деревообрабатывающего оборудования в регионах Южный ФО, Поволжье, Сибирский ФО, Дальний Восток.
Требования:
Высшее образование (техническое). Знание металлорежущего и деревообрабатывающего оборудования. Желателен опыт продаж данного оборудования. Опыт работы в должности менеджера по продажам не менее 1 года.
Ассистента менеджера по клиническим исследованиям в фармацевтическую компанию
Обязанности:
Ведение документооборота, связанного с регистрацией и проведением клинических исследований лекарственных средств; контакты по телефону с регуляторными органами; ведение деловой переписки.
Требования:
образование среднее специальное или высшее (делопроизводство); отличное знание норм и правил документооборота; уверенное знание MS Office (Word, Excel, Power Point); высокая скорость печати; грамотная письменная и устная речь; высокий уровень культуры общения; знание английского языка приветствуется.
Менеджера по продажам оборудования в компанию по продажам оборудования для переработки сельхозпродукции
Обязанности:
Поиск клиентов, составление предложений; составление подпись контрактов на поставку оборудования; ведение сделки, итоговая документация
Требования:
образование высшее техническое или технологическое; английский язык приветствуется; уверенный пользователь ПК; опыт в продажах оборудования от 1 года
Менеджер-технолог по продаже искусственной оболочки и упаковочных материалов в компанию по продажам оборудования и инградиентов для пищевой промышленности
Обязанности:
Поиск клиентов, прямые продажи на предприятия, ведение переговоров, заключение договоров.
Требования:
М/ж., 25-40 лет, высшее образование по специальности "Мясо и мясопереработка".
Обязателен опыт работы в мясопереработке, опыт продаж искусственной оболочки/упаковочных материалов. Приветствуется наличие собственной клиентской базы. Активность, коммуникабельность, готовность к командировкам по России (30 % рабочего времени)
Менеджер по продажам в отдел натуральной оболочки в компанию по продажам оборудования и инградиентов для пищевой промышленности
Обязанности:
Поиск клиентов, ведение переговоров, заключение договоров.
Требования:
М/ж, 25-40 лет, высшее образование. Обязательно наличие опыта продаж мясных оболочек и сопутствующих товаров. Готовность к командировкам по России (30 % рабочего времени)
Активность, коммуникабельность, целеустремленность
Технолог по мясу в компанию по продажам оборудования и инградиентов для пищевой промышленности
Обязанности:
Организация производственного процесса, ведение документации, контроль и учет движения сырья, подбор оборудования для производственного процесса.
Требования:
М/ж, 23-40 лет, высшее или средне-специальное образование. Опыт работы технологом (производство, переработка мясосырья) обязателен. Техническая грамотность, обучаемость. Коммуникабельность, целеустремленность. Готовность к командировкам по России.
Специалиста в области химводоподготовки в компанию по продажам оборудования и инградиентов для пищевой промышленности
Требования к кандидату:
Опыт работы: 1. Начальник, зам.начальника, начальники смен цеха химводоподготовки, Нач.и зам.руководителей химлабораторий, курирующих процессы химводоподготовки на предприятиях:
Химической, нефтехимической и нефтеперерабатывающей, промышленности; металлургии; энергетики и/или теплоэнергетики. 2. Инженерные работники основных производств, хорошо знакомые с процессами химводоподготовки на перечисленных выше предприятиях.
Образование:
Инженер теплотехник - теплоэнергетик; инженер химик-технолог; инженер-химик-эколог.
Знания и навыки: Знания ПК; иностранный язык (желательно) англ., немецкий.
Возраст: 25-40 лет
Дополнительные условия:
Коммуникабельность; целеустремленность; работоспособность; проведение в командировках на предприятиях 50% и более рабочего времени (крупные города РФ, центры областей).
Менеджер по продаже моющего оборудования для пищевой промышленности в компанию по продажам оборудования и инградиентов для пищевой промышленности
Обязанности:
Продажи моющего оборудования для пищевой промышленности
Требования:
высшее образование, желательно механик или гидравлик, техническая грамотность, опыт работы в области продаж не обязателен, легкая обучаемость, целеустремленность, коммуникабельность, готовность работы в команде и к командировкам
Эксперт по маркетингу в крупный промышленный холдинг
Обязанности:
Взаимодействие с потребителями каучука, в том числе с международными производителями шин и РТИ. Отслеживание современных технологических и рыночных тенденций в области применения синтетического каучука. Составление заключений по прогнозируемым объемам потребления и уровню цен перспективной продукции. Формирование и актуализация Перечня приоритетных проблем и программы НИОКР.
Требования:
Для замещения этой вакантной должности кандидат должен обладать:
опытом работы в иностранной каучуковой или шинной компании, знание передовых материалов и технологий. Или если от производителя каучука, работа в Российской компании торгующей на экспорт. Образование высшее в области химии или маркетинга, желательно степень MBA.
Опыт работы от 3 лет в области маркетинга и продаж синтетических каучуков, либо в области применения синтетических каучуков для производства изделий высокого качества, например в международных шинных компаниях. Знание рынка синтетических каучуков и изделий из них в РФ, в Европе и в странах АТР, знание текущих и перспективных требований компаний - потребителей к синтетическим каучукам, опыт инвестиционного анализа, опыт оценки стоимости технологий и портфеля проектов НИОКР. Английский (Свободный уровень)
Менеджера по продаже гибкой полимерной упаковки в крупный промышленный холдинг
Обязанности:
Сбыт полимерной продукции. Активный поиск новых клиентов и работа с существующими.
Ведение баз данных. Анализ рыночной ситуации. Управление дебиторской задолженностью.
Требования:
Образование высшее в области экономики, химии, переработки пластмасс. Опыт работы не менее 3-х лет в области продаж полимерных материалов и изделий, навыки проведения переговоров с потребителями и активного поиска, потенциальных контрагентов.
Английский разговорный.
Финансовый специалист в крупный промышленный холдинг
Обязанности:
Составление планов финансирования, ежемесячная корректировка прогнозов, финансирования, отслеживание факта, контроль за существенными отклонениями в финансировании, подготовка консолидированной отчетности о финансировании инвестиций по стандартам МСФО, другие функции финансового контролера
Требования:
Высшее финансовое/экономическое образование, опыт работы от 2 лет в области бухгалтерии, финансового контроллинга, аудита, опыт подготовки управленческой отчетности по стандартам МСФО, опыт работы в информационных системах. Английский язык - разговорный. Внимательность, аккуратность, инициативность, стрессоустойчивость
Эксперт по контрактованию в крупный промышленный холдинг
Обязанности:
Разработка контрактных стратегий, Экспертная оценка договоров. Проработка и согласование основных условий договоров. Подготовка и согласование тендерных пакетов. Обеспечение процесса своевременного исполнения обязательств по договорам. Обеспечение и контроль своевременного предоставления документации в соответствующие службы Компании
Обеспечение взаимодействия участников по вопросам исполнения обязательств Компании
Мониторинг исполнения обязательств по договорам Компании перед контрагентами
Сбор и контроль информации о движении денежных средств. Оперативное взаимодействие Проектными менеджерами в рамках проектных групп. Осуществление постоянного контроля за исполнением графика отгрузок МТР и оплаты за поставленные МТР. Организация закрытия договора, после исполнения по нему обязательств. Участие в оптимизационных процессах, постановке задач, разработке путей реализации проектов, входящих в сферу деятельности
Организация и поддержка процедур выработки контрактных стратегий и процесса контрактования в рамках проектной деятельности на предприятиях
Требования:
Высшее техническое/химическое/экономическое образование. Опыт работы от 3 лет специалистом в области контрактования, знание специфики проработки, заключения и ведения различных видов договоров (контрактов) в РФ и за рубежом. Желателен опыт работы и понимание специфики нефтехимических производств. Обучаемость, инициативность, коммуникабельность, нацеленность на результат. Пользователь ПК - пакет программ MS Office, Internet
Эксперт отдела социальных программ в крупный промышленный холдинг
Обязанности:
Разработка программ нематериальной мотивации - изучение существующего опыта на предприятиях, создание новых программ, каскадирование лучших инициатив на все предприятия;
ведение конкурсов "Лучший по профессии"; участие в создании адаптационной программы для новых сотрудников; написание статей в корпоративный журнал - HR тематика: основные программы Департамента по работе с персоналом.
Требования:
опыт разработки и внедрения программ нематериальной мотивации и адаптационной (ориентационной) программы в крупной компании; опыт в области управления персоналом - от 2 лет; образование - высшее. Желательно лингвистическое или филологическое.
Руководитель по персоналу региональных предприятий в крупный промышленный холдинг
Обязанности:
HR поддержка по всем вопросам работников региональных предприятий. Разработка HR стратегии для региональных предприятий.Ретрансляция политик Управляющей компании на региональные предприятия. Формирование кадрового резерва на предприятиях
Адаптация HR политик и процедур Управляющей компании для региональный предприятий.
Требования:
Опыт работы в крупной производственной компании на руководящей должности от 6 лет.
Хорошая экспертиза в HR, опыт работы в западной производственной компании будет плюсом.
Стратегический подход к поставленным задачам. Нацеленность на результата. Самостоятельность, личностная зрелость.
Системный администратор в торгово-производственную компанию
Обязанности:
Управление комплексом Oracle E-Business Suite в роли системного администратора.
Управление ИТ-комплексом на платформе Hewlett Packard (HP-UX (PA-RISC, Itanium), SAN, EVA, Data Protector).Выполнение текущих работ по техническому сопровождению вновь вводимых в эксплуатацию корпоративных приложений на базе СУБД Oracle.Ведение TAR (техническая поддержка Oracle).Администрирование аналитических приложений BI и хранилищ данных.
Требования:
Высшее техническое образование.Отличные знания по PA-RISC и Itanium серверному оборудованию и системам резервного копирования.Опыт администрирования OEBS (клонирование, патчи, инсталляция расширений).Навыки: продвинутый HP-UX администратор (MC Service Guard, Ignite UX, Mirror), администратор SAN, EVA.Знание английского языка (чтение, перевод, письмо).
Менеджер по продажам (спутниковые охранно-поисковые системы)
Компания по установке, обслуживанию и сопровождению спутниковых охранно-поисковых систем
Обязанности:
Продажа спутниковых охранно-поисковых систем (поиск клиентов, ведение переговоров, заключение договоров, отчетность).
Требования:
Опыт работы менеджером по продажам.. Опыт личных продаж. Активность, мобильность, коммуникабельность
Руководитель отдела ВЭД в представительство швейцарской компании
Обязанности:
Обеспечение выполнения плана закупок фармсубстанций и производства контрактного ГЛС на оптимальных условиях. Организация и контроль логистической обработки товаров. Организация процесса регистрации субстанций и ГЛС в соответствии с планом. Организация системы работы по контролю качества субстанций и ГЛС и работе с бракованной продукцией на основе ежемесячных планов и отчетов. Проведение маркетинговых исследований рынка поставщиков субстанций и ГЛС. Планирование и контроль деятельности Китайского представительства компании. Управление персоналом отдела ВЭД и сотрудниками Китайского представительства в рамках согласованного бюджета и штатного расписания (предполагаются командировки).
Требования:
Высшее образование. Возраст: от 33 до 45 лет. Опыт руководящей работы в сфере закупок (начальник отдела закупок, зам. начальника отдела закупок) не менее 1,5 лет. Стаж работы в фармацевтической компании не менее четырех лет. Опыт внешне - экономической деятельности (закупки фармацевтического сырья или ГЛС из-за рубежа).
Руководитель (заместитель) Региональной Дирекции ДМС в страховую компанию
Обязанности:
Организация (развитие) добровольного медицинского страхования в регионах присутствия компании. Подбор и обучение персонала (15 человек в подчинении). Организация каналов продаж, взаимодействие с ЛПУ. Организация взаимодействия филиалов с центральным офисом при заключении договора и проведении страховой выплаты. Бюджетное планирование.
Требования:
Высшее медицинское образование. Возраст: до 57 лет. Опыт работы в страховании не менее 3-х лет. Наличие собственного портфеля договоров ДМС приветствуется. Уверенный пользователь ПК.
Руководитель направления по работе с федеральными сетями в управляющую компанию
Обязанности:
Налаживание и поддержание работы с ключевыми клиентами (федеральные сети МЕТРО, АШАН, МОСМАРТ, БИЛЛА и т.д.). Постановка и выполнение плановых показателей, увеличение объемов продаж. Оперативное управление Отделом Федеральных сетей. Аналитика, контроль отчётности, задолженности, отслеживание отгрузок. Контроль выполнения договорных обязательств, решение вопросов на уровне центральных офисов и отделов закупок.
Организация проведения и контроль сетевых акций на федеральном уровне.
Требования:
Высшее образование. Знание английского языка обязательно (переговоры, деловая переписка). Опыт руководства отделом от 1 года и выше. Опыт работы с федеральными сетевыми клиентами от 3-х лет обязателен. Навыки работы в Мicrosoft Office, 1С. Опыт работы в заморозке будет являться преимуществом.
